AISTRATEG MALMÖ
Välkomna till AI-dagen i Malmö - 15 april
- Så får vi konkret nytta av AI och så tar vi hand om våra AI-pionjärer på jobbet
AI-dagen ger alla deltagare omedelbart värde. Både som individ och som representant för sin arbetsplats. Det bjuds på inspiration och praktisk vägledning, med konkreta exempel på arbetsflöden där AI gör nytta på riktigt.
Exempelvis hur man spelar in möten, och får dessa automatiskt transkriberade och omformade till protokoll och presentationer. Dessutom hur AI hjälper till att illustrera insikter och beslut, så att ingenting faller i glömska. Och mer därtill.
Varje deltagare får en modell för hur arbetsplatsens AI-pionjärer kan bli en tillgång för hela organisationen. Och hur man undviker att spontana initiativ äventyrar säkerheten.
Även om AI syns överallt just nu, dominerar mestadels fluffiga formuleringar, ytliga sammanfattningar, AI-genererad musik, bilder och videos.
Men det finns mer, något som sällan syns i rubrikerna. AI som sparar tid, höjer kvaliteten och gör det lättare att fatta kloka beslut.
Den här förmiddagen handlar om just det. Och om att nyfikenhet är skillnaden mellan att lyckas och att misslyckas.
Vi har bjudit in fyra talare, som konkret tar sig an samma fråga ur fyra olika perspektiv: Dennis Westerberg, Kristina Blank, Erik Wilson och Magnus Jönsson.
Program
AI som ger verkligt värde; inte bara fluffiga texter och opersonliga bilder
Dennis Westerberg
AI-rådgivare, Aistrateg Malmö
De flesta har testat AI och snabbt fått något kul och häftigt tillbaka. Få har byggt ett arbetssätt där AI faktiskt avlastar, förbättrar och håller över tid. Dennis visar skillnaden mellan att ”bara prompta” och att arbeta med AI som ”världens bästa kollega”: hur man formar arbetsflöden, ger rätt underlag och erhåller resultat som skapar verkligt värde.
Det här får du med dig:
- Arbetsflöden som sparar tid och höjer kvaliteten
- Hur man väljer rätt uppgifter för AI och sätter en hög ambitionsnivå
- Hur man undviker att slentrian blir norm i organisationen
AI sparar tid. Men är du redo att leda i det nya landskapet
Kristina Blank
Global Compensation & Benefit Manager, ITM8
Vi står inte inför en teknikförändring, utan ett paradigmskifte. När AI och AI-agenter blir en del av organisationen förändras kompetenskrav, ansvar och maktbalans. Kristina Blank utmanar vad som krävs av dagens ledarskap för att säkra rätt kompetens, skapa riktning och omvandla frigjord tid till verkligt affärsvärde. Är du redo att leda både människor och AI-agenter?
Det här får du med dig:
- Förståelse kring hur AI utmanar kunskapssyn, beslut och ledarskap
- Praktiska principer för att leda människor och AI-agenter med tydlig riktning
- Sätt att göra frigjord tid till mätbart affärsvärde
Från AI-mys till A-lag; så gjorde vi AI till en strategisk förmåga på Öresundskraft
Erik Wilson
Samverkansstrateg, Öresundskraft
Hur driver man AI-transformation i ett 160 år gammalt energibolag med samhällskritisk verksamhet, utan att tappa säkerhet, struktur eller fart?
Erik delar öppet och konkret hur Öresundskraft under fyra år gick från nyfikenhet och “AI-mys” till styrkort, strukturer och en organisation som tar gemensamt ansvar för att förbli A-laget, där nyfikenhet inte är frivillig, utan en förutsättning.
Det här får du med dig:
- Ett konkret ramverk för AI-transformation i praktiken. Från lek och experiment till processer, styrning och budget
- Hur du navigerar mellan informationssäkerhet och innovationskraft utan att bygga en kultur av förbud
- Ledarskapets verkliga roll i AI-resan; varför prioritering slår tidsbrist, och hur du får hela organisationen att bära transformationen
Ambassadörer som skapar struktur, inte parallella initiativ
Magnus Jönsson
Affärsutvecklare, MJS Project Solutions
Många företagare tar idag hjälp av olika AI-funktioner i deras vardag. Några ligger före och testar nya arbetssätt, andra är avvaktande. En tydlig AI-struktur hjälper företagen med implementeringen.
Magnus presenterar en konkret ambassadörsmodell som visar hur vi tar vara på interna drivkrafter och gör AI till en gemensam, strukturerad kunkurrensfördel. Modellen kopplar samman rätt personer, tydliga ramar och prioriterade arbetsflöden, med uppföljning som ger mätbar effekt i tid, kvalitet och kostnad.
Det här får du med dig:
- Hur ledningen tar ett tydligt ägarskap och sätter riktning
- Hur AI kopplas till prioriterade arbetsflöden med verklig effekt
- Hur ni mäter resultat i tid, kvalitet och affärsnytta
Säkerhet som möjliggörare, inte bromskloss
Dennis Westerberg
AI-strateg
Oro för säkerhet hindrar ofta nyttan. När osäkerheten tar över blir det lättare att säga nej än att göra rätt. Dennis visar hur AI kan användas klokt och säkert på arbetsplatsen, utan ett alltför stramt regelverk som kväver dyra investeringar.
Fokus ligger på kopplingen mellan AI och informationsstrategi: vad som får användas var, hur man klassar information på ett sätt som människor faktiskt följer och hur tydliga ramar ger handlingsutrymme i stället för att låsa fast.
Det här får du med dig:
- En praktisk modell för att skilja på ofarligt, känsligt och skyddsvärt
- Enkla regler som går att leva med i vardagen
- Hur man genomför en balanserad satsning, i stället för att bromsa av oro
Gemensam avslutning
Vi knyter ihop förmiddagen med en gemensam bild av vad som behöver vara på plats för att AI ska bli vardagsnytta: arbetsflöden, mognad, pionjärer och trygg styrning. Vi ger dig en konkret plan för den närmsta framtiden.
Dennis Westerberg
Dennis Westerberg är en prisbelönt föreläsare och författare, samt en av landets mest anlitade talare relaterat artificiell intelligens. Nyligen invald på "TOPP100-listan över Sveriges bästa föreläsare”, för åttonde året i rad. Han gör det komplexa begripligt och visar hur AI kan stärka både ledarskap, kreativitet och beslutsfattande i praktiken.
Kristina Blank
Kristina Blank är förändringsledare och rådgivare inom AI, HR och verksamhetsutveckling. Hon har lång erfarenhet av att leda förändring där människor, kultur och affär möts. Med en kombination av struktur, transparens och ett tryggt klimat hjälper hon organisationer att använda AI som ett verktyg för att frigöra tid, stärka samarbetet, och samtidigt skapa resultat som gör skillnad på riktigt.
Erik Wilson
Erik Wilson är samverkansstrateg och tidigare ansvarig för organisationens AI-transformation.Han gör det komplexa begripligt och omsätter AI i praktisk förflyttning. Idag arbetar han nära VD och ledningsgrupp med strategisk samordning och ökad digital mognad – genom att skapa gemensamma visionsbilder som människor vill vara en del av.
Magnus Jönsson
Magnus Jönsson är vd, senior affärsutvecklare samt förändrings- och projektledare med över 30 års erfarenhet från industri, kärnkraft och forskning. Han skapar resultat i komplexa miljöer där människor, teknik och affärer möts. Han hjälper företag att strukturera och leda sin AI-resa, från införande till konkret användning i vardagen.
DATUM: 15 april
TID: 08.00-12.00
PLATS Kungsgatan 6, Malmö
PRIS: 490 kr + moms (Frukost och lunch ingår.)
SISTA ANMÄLNINGSDAG: 10 april
(Begränsat antal platser.)
ANMÄLAN: via formuläret nedan
Dagen inleds med frukost och avslutas med en gemensam mingellunch.